Die Tools funktionieren. Woran KI im Unternehmen wirklich scheitert, ist die Veränderung der Arbeitsweise: Gewohnheiten, Skepsis, Angst, fehlende Routinen. Diese Schulung gibt Führungskräften und KI-Scouts den Werkzeugkasten, um genau das zu führen – vom ersten Widerstand bis zu Scouts, die ohne externe Hilfe weiterlaufen.
„Niemand wehrt sich gegen ein besseres Werkzeug. Menschen wehren sich gegen das Gefühl, ersetzt zu werden.“